Je hebt eindelijk een nieuwe medewerker gevonden: enthousiast, gemotiveerd en bereid om het vak te leren. Alleen… de eerste weken zijn rommelig. Er is weinig tijd voor begeleiding, collega’s spreken ‘vaktaal’ die nieuwelingen niet snappen. Voor je het weet zijn je nieuwe medewerkers weer vertrokken. Zonde van de moeite én van het potentieel.

Een zij-instromer heeft een vliegende start nodig. A&O Fonds Grafimediabranche helpt je daarbij. Bijvoorbeeld met een gesubsidieerd BBL-traject, waarin je medewerker het vak leert op jouw werkvloer. Of met een opleiding tot praktijkopleider, zodat kennis slim en gestructureerd wordt overgedragen. Zo investeer je gericht en met rendement in een nieuwe medewerker.